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Objectif Fibre – Clôture de l’EDEC Fibre optique – 15/09/20

Les métiers de la fibre optique ont de l’avenir !

Avec un pic d’emplois en 2022 où près de 27 000 personnes devront être mobilisées pour déployer la fibre optique en France et des besoins qui restent forts jusqu’en 2024, des mesures de soutien au recrutement et à la formation sont nécessaires afin d’assurer une moyenne d’environ 7 000 recrutements par an jusque 2023 et répondre à cette demande.

C’est l’un des enjeux de l’étude présentée le 15 septembre 2020 lors du colloque de clôture de l’Engagement pour le Développement de l’Emploi et des Compétences (EDEC) « Fibre Optique »*.

Comme le précise son président, M. Marc Leblanc « l’EDEC Fibre Optique que nous clôturons aujourd’hui a permis de mobiliser la filière sur les problématiques d’emploi et de formation. Il est important de conserver cette dynamique pour poursuivre l’accélération des déploiements et se projeter vers les métiers et les emplois numériques du futur. »

Et ce d’autant plus que les infrastructures numériques, et notamment la fibre optique, répondent aux nouveaux usages (télétravail, télémédecine…) qui ont émergé avec la crise sanitaire. On fait face à « une augmentation de 7 à 8,3 millions d’abonnés à la fibre au 1e semestre 2020 » indique M. Marc Leblanc, ce qui représente un défi majeur en termes de formation et de recrutement des professionnels qui déploieront ces solutions.

Les résultats détaillés de l’étude et les recommandations pour répondre aux enjeux qu’ils soulèvent pour l’emploi et les compétences des professionnels de la fibre optique sont disponible sur le site d’objectif fibre

* signé entre le Ministère du Travail, l’Agence Nationale de la Cohésion des Territoires, les branches (FFB, FNTP, UIMM, HumApp), les fédérations professionnelles membres d’Objectif Fibre (FFIE, FFTélécoms, FIEEC, InfraNum, SERCE) et les OPCO (Constructys, OPCO2i et AKTO).

Téléchargez l’intégralité du communiqué de presse en cliquant ici.

Retrouvez le programme de l’événement en cliquant ici.

 

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Emmanuelle Legrand est nommée Responsable de la communication institutionnelle de la FIEEC

La FIEEC annonce la nomination de Emmanuelle Legrand en tant que Responsable de la Communication institutionnelle.

Elle sera directement rattachée au Directeur délégué aux relations institutionnelles, Alexandre Allemand, et au Délégué général de la FIEEC, Benoit Lavigne.

Diplômée d’un master en droit et administration internationale à la Sorbonne, Emmanuelle Legrand débute sa carrière en 2003 à l’UNESCO en tant que chargée de mission développement durable pour l’Asie du Sud-Est. Elle rejoint ensuite le cabinet de lobbying Séance Publique en 2005 avant d’intégrer l’équipe de développement de la Fédération des Particuliers-Employeurs (FEPEM) et de prendre la direction des affaires publiques. En 2014, elle occupe les fonctions de directrice conseil en relations publiques et communication du cabinet Comfluence avant de fonder Emanity Consulting en 2017 pour développer son offre de conseil et de formation.

Pour Benoit Lavigne, Délégué général de la FIEEC : « Forte de son expérience, Emmanuelle apportera à la FIEEC et à ses adhérents ses compétences en matière de stratégie de communication, d’actions d’influence, de relations presse et d’organisation événementielle. Je me réjouis de son arrivée à l’occasion de la nouvelle présidence de la FIEEC pour renforcer les actions et la notoriété de cette filière industrielle majeure, qui rassemble de nombreux acteurs d’excellence porteurs de solutions d’avenir pour notre pays. »

 

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Prix FIEEC CARNOT de la Recherche Appliquée 2020

Pour la 10ème année, le Prix FIEEC CARNOT de la Recherche Appliquée récompense des chercheurs ayant mené, avec une PME ou une ETI, un partenariat de recherche ayant eu un réel impact économique (augmentation du chiffre d’affaires, création d’emploi). C’est l’occasion pour ces entreprises de valoriser leurs partenariats avec des structures de recherche publiques, notamment à l’occasion des Rendez-vous Carnot à Lyon, Palais des Congrès, le 19 novembre 2020.

Le dépôt des candidatures doit être effectué à l’adresse aallemand@fieec.fr

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Dépôt des candidatures auprès de Alexandre ALLEMAND : aallemand@fieec.fr

Date limite de dépôt des candidatures : Vendredi 16 octobre 2020 – 17h

Pour toute autre demande concernant le concours, merci de contacter Jacques Larrouy : jacques.larrouy@aicarnot.fr

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Consulter le règlement

Dossier de candidature (format Word modifiable)

Voir le Flyer

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Pour consulter le site du réseau Carnot : https://www.instituts-carnot.eu/

Pour plus d’informations sur les Rendez-vous Carnot : https://www.rdv-carnot.com

 

 

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LAURENT TARDIF, PDG EUROPE DU SUD DU GROUPE PRYSMIAN, EST ÉLU PRÉSIDENT DE LA FIEEC

Lors de son Assemblée Générale Statutaire du 7 juillet 2020, la Fédération des Industries Électriques, Électroniques et de Communication (FIEEC) a élu à l’unanimité Laurent TARDIF, Président de la Région Europe du Sud PRYSMIAN GROUP, à sa Présidence pour un mandat de3 ans.

Laurent TARDIF succède ainsi à Gilles SCHNEPP qui est élu Président d’Honneur de la Fédération.

« Je suis très honoré d’avoir été choisi pour prendre la Présidence de cette grande fédération industrielle qu’est la FIEEC et aurai à cœur de porter haut et fort nos propositions pour accélérer et accompagner les multiples mutations que connaît notre pays. Cela est d’autant plus prégnant à l’heure où notre pays entame sa relance industrielle dans un contexte de crise sanitaire inédit. Nos industries ont démontré une nouvelle fois qu’elles fournissent des solutions concrètes et opérationnelles aux enjeux mis particulièrement en lumière par cette crise. Plus que jamais il nous appartient de réaffirmer la place de l’industrie française dans le monde : stratégiquement indépendante et fortement exportatrice, pourvoyeuse d’emplois, innovante, clef de voûte de la transition numérique et énergétique de notre pays » souligne le Président nouvellement élu de la FIEEC.

Laurent TARDIF a contribué tout au long de sa carrière au développement d’un leader industriel mondial, symbole de la réussite d’un tissu d’entreprise européen fort et capable de rivaliser pour la conquête de marchés internationaux. Pendant toutes ces années au service du groupe PRYSMIAN, il s’est résolument engagé pour le maintien et le développement de l’emploi sur notre territoire ainsi que l’exportation et la promotion de l’excellence du savoir-faire français.

Engagé de longue date pour la promotion, dans les questions de formation, du lien entre organismes universitaires et industries, il a notamment présidé l’école d’ingénieurs Supélec.  Il a en outre joué un rôle majeur dans le rapprochement de Supélec avec l’Ecole Centrale et demeure un membre actif du Conseil d’Administration du grand établissement CentraleSupélec ainsi créé.

Également investi depuis de longues années dans nos organisations professionnelles, en tant que Président du SYCABEL (Syndicat professionnel des fabricants de fils et de câbles électriques et de communication) et Vice-Président de la FIEEC, Laurent TARDIF a fait preuve d’un engagement sans faille pour le développement de la compétitivité de son secteur et des acteurs économiques associés.

Cette Assemblée Générale Statutaire a également été l’occasion de mettre en place une nouvelle gouvernance au sein de la FIEEC.